DESAFIOS E ESTRATÉGIAS NA INOVAÇÃO EMPRESARIAL: CULTURA E ADAPTAÇÃO AO MERCADO
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Resumo
As empresas têm se concentrado em superar os desafios e adotar estratégias para promover uma cultura inovadora. A inovação é crucial para a competitividade, mas a implementação enfrenta resistência interna e falta de estrutura organizacional para sustentar práticas inovadoras contínuas. O objetivo desta pesquisa é analisar os desafios enfrentados pelas empresas no processo de inovação e identificar estratégias eficazes para superá-los. A metodologia inclui revisão de literatura, coleta de dados por meio de questionários aplicados a 114 respondentes de diversas empresas do setor de tecnologia e análises estatísticas, como análise descritiva, correlação, regressão linear, análise de cluster, teste qui-quadrado e ANOVA. Os resultados mostram que o suporte financeiro para inovação é limitado e que a maioria das empresas dedica pouco ou nenhum tempo exclusivamente a projetos inovadores. A existência de processos estruturados para avaliação de ideias também varia entre as empresas. Lacunas, como a falta de incentivos adequados, foram identificadas em 30% dos respondentes. As contribuições desta pesquisa incluem o fortalecimento da literatura sobre inovação organizacional e a eficácia de múltiplas análises estatísticas. Empiricamente, oferece insights práticos para ajustar estratégias e promover a inovação nas empresas. Além disso, avançamos no entendimento de como fatores como o tempo de trabalho e a cultura organizacional influenciam o sucesso da inovação. Esta pesquisa serve como base para futuras investigações e práticas empresariais no setor.
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